MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý và phát triển hoạt động kinh doanh
● Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh nhằm đạt được các mục tiêu doanh số đã đề ra
● Nghiên cứu thị trường, và đề xuất các chiến lược phát triển phù hợp với nhu cầu thị trường.
●Tìm kiếm và phát triển mạng lưới khách hàng, đối tác và cơ hội kinh doanh mới.
●Tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng.
2. Quản lý đội ngũ kinh doanh
● Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh, GĐKD cần có đội nhóm 10-12 người (có sẵn quân + công ty hỗ trợ xây quân)
● Xây dựng kế hoạch, giao mục tiêu kinh doanh cho CBNV
● Động viên, hỗ trợ và giám sát hiệu quả công việc của nhân viên
3. Quản lý và phát triển sản phẩm
● Phối hợp với các phòng ban khác để phát triển và tối ưu hóa sản phẩm/dịch vụ bất động sản của công ty.
● Đảm bảo sản phẩm phù hợp với nhu cầu khách hàng và có tính cạnh tranh trên thị trường.
● Đánh giá hiệu quả các chiến lược kinh doanh và điều chỉnh kịp thời nếu cần
QUYỀN LỢI
● Thử việc: 2 tháng có lương cứng (Ngay khi phát sinh giao dịch thành công sẽ kết thúc thời gian thử việc)
● Hoa hồng upto 4% (theo từng dự án) + Thưởng nóng từ chủ đầu tư + Thưởng nóng từ công ty lên đến 30tr
● Hoa Hồng ứng sớm - tất toán nhanh
● Dự án phong phú, Quỹ căn đa dạng HOT nhất thị trường.
● Hỗ trợ chi phí MKT lên tới 100% và data khách hàng
● Các hoạt động tập thể thường xuyên: Teambuilding, du lịch, Bóng đá,... Các cơ chế, quyền lợi khác dành cho nhân viên tại công ty.
YÊU CẦU
● Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực tài chính, bảo hiểm, bất động sản
● Am hiểu thị trường bất động sản
● Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ môi giới, Quản lý Sàn giao dịch,... Đã từng làm hàng Vin, Sun
● Có hiểu biết về marketing
● Kỹ năng quản lý đội nhóm, kỹ năng tìm kiếm và chăm sóc khách hàng
THỜI GIAN LÀM VIỆC
Từ 8h00 đến 17h30 (Thứ 2 đến sáng thứ 7, nghỉ trưa 1h30p).
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
● Ứng viên ứng tuyển vui lòng gửi CV với tiêu đề [Họ tên]_[Vị trí ứng tuyển] qua email: tuyendung.miccgroup@gmail.com
● Hoặc liên hệ qua hotline: 092 823 8068 (Phòng Nhân sự)